Communiqués

05.07.2016

Le rapport de l’Observatoire du SECO 2016 sur les répercussions de la libre circulation des personnes sur le marché suisse du travail suisse démontre clairement qu’une protection efficace des salaires dépend d’un renforcement des mesures d’accompagnement. En savoir plus

04.07.2016

Après le refus de GaleniCare Management SA de négocier un véritable plan social, le personnel a organisé ce matin une action de protestation devant le siège de la société, dont la fermeture est programmée en 2017. Le personnel réclame l’ouverture immédiate des négociations, de la transparence sur l’organigramme après restructuration et des mesures... En savoir plus

02.07.2016

La conférence professionnelle de l’industrie horlogère d’Unia a accepté aujourd’hui le résultat des négociations de la nouvelle convention collective de travail de l’industrie horlogère et microtechnique suisse. Des améliorations substantielles ont été obtenues, malgré les difficultés économiques rencontrées par la branche. Les délégué-e-s... En savoir plus

27.06.2016

Les délégué-e-s Unia du secteur tertiaire ont débattu aujourd'hui des défis liés à un monde du travail en pleine mutation: recrudescence des pseudo-indépendants, « clickworkers » sur les plateformes et pression unilatérale pour une flexibilisation des conditions de travail. Les délégué-e-s réclament de bonnes conditions de travail, des conventions... En savoir plus

25.06.2016

Le syndicat Unia se battra de toutes ses forces contre le démantèlement des rentes de vieillesse et contre le relèvement de l’âge de la retraite. Au lieu de couper dans les prestations de la prévoyance vieillesse, il est nécessaire de renforcer l’AVS, comme le demande l’initiative populaire AVSplus. Selon Unia, le vote sur le Brexit est un... En savoir plus

22.06.2016

Le Conseil fédéral vient de publier une étude de l’Université de Neuchâtel sur l’exercice du droit de grève en Suisse. Elle confirme que les protections légales des grévistes et des représentant-e-s des salarié-e-s face aux licenciements sont insuffisantes, ce qui enfreint la Convention européenne des droits de l’homme. Pour remédier à ce problème,... En savoir plus

21.06.2016

La nouvelle loi sur la nationalité entrera en vigueur au début de 2018. Dans cette optique, le Conseil d’Etat vaudois invite toute personne étrangère estimant réunir les conditions nécessaires à déposer une demande de naturalisation. Après Bâle et Genève, le gouvernement du canton de Vaud pratique à son tour une culture de bienvenue à l’égard des... En savoir plus

17.06.2016

Plusieurs centaines de salarié-e-s d’entreprises industrielles ont participé à la journée de l’industrie 2016 du syndicat Unia qui a eu lieu à Berne. Ils ont discuté du présent et de l’avenir de la place industrielle suisse. Ils se sont adressés directement aux milieux politiques avec un « Manifeste pour une Suisse industrielle », invitant le... En savoir plus

16.06.2016

L’an dernier, le rapport entre le salaire le plus élevé et le salaire le plus bas dans de grandes entreprises était de 1 à 150. C’est ce que révèle cette dernière étude annuelle sur les écarts salariaux menée par le syndicat dans 41 entreprises, la plupart cotées en bourse. Au total, les CEO se sont versés plus de 180 millions de francs de salaire,... En savoir plus

13.06.2016

Le Conseil des Etats a suivi le Conseil national en approuvant la naturalisation facilitée pour les étrangers de 3ème génération. Unia salue la décision et espère qu'elle incitera davantage de migrant-e-s de cette génération à se faire naturaliser. En savoir plus