Communiqués

17.04.2024

Les chantiers font partie des lieux de travail en Suisse où les conditions de salaire et de travail sont le plus souvent contrôlées. À elles seules, les commissions paritaires effectuent 16 000 contrôles par an. Le système d’information Alliance construction (SIAC) soutient les contrôles avec succès. Depuis sa mise en service le 17 avril 2019, SIAC… Lire la suite

12.04.2024

Les travailleurs sont déçus et en colère. L’année dernière, le secteur principal de la construction était l’une des rares branches où les employeurs ont refusé une augmentation générale des salaires. L’étude sur les salaires réalisée par les syndicats Unia et Syna le montre: près de la moitié des travailleurs de la construction ont donc reçu zéro… Lire la suite

27.03.2024

Communiqué de presse des syndicats Unia et Syna et de la Société des employés de commerce: Stahl Gerlafingen a annoncé aujourd'hui la suppression de 95 emplois et la fermeture du laminoir à profilés. Les syndicats Unia et Syna et la Société suisse des employés de commerce demandent une extension du délai de consultation, la mise à disposition de… Lire la suite

26.03.2024

Migros reste le numéro 1 du commerce de détail en Suisse, mais pas des droits fondamentaux de ses employé-e-s ! Le géant orange continue à afficher une forte croissance et une bonne stabilité financière, mais annonce des vagues de licenciements sans précédent et met toujours plus de pression sur son personnel. Unia exige que Migros garantisse les… Lire la suite

18.03.2024

Environ 100 employé-e-s du groupe d’emballage Amcor ont manifesté aujourd’hui aux côtés de syndicalistes français et suisses devant le siège de la société à Zurich. Ils et elles s’opposent au licenciement collectif de 47 salarié-e-s sur le site de Sarrebourg (en France). Lire la suite

15.03.2024

La situation difficile des entreprises Stahl Gerlafingen et Swiss Steel montre les conséquences de l'absence de politique industrielle en Suisse. Pour le syndicat Unia, il est essentiel que la nécessaire transformation écosociale de l'industrie soit accompagnée de mesures politiques ciblées, afin que les industries clés aient un avenir en Suisse. Lire la suite

13.03.2024

Natalie Imboden a été nouvellement désignée responsable du département Communication et campagnes du syndicat Unia. Elle remplace Hans Hartmann, qui en avait assuré la direction par intérim. Lire la suite

12.03.2024

L'Union européenne (UE) a adopté une nouvelle directive sur le travail de plateforme qui apporte des avancées pour les travailleuses et les travailleurs. La principale nouveauté est que les entreprises de plateforme seront automatiquement considérées comme des employeurs si certains critères sont remplis. De plus, il y a plus de transparence dans… Lire la suite

12.03.2024

Aujourd’hui, le Conseil national a accepté la motion Nantermod. Cette motion vise à continuer à étendre le travail dominical dans le commerce de détail. La motion s'inscrit dans la tactique bourgeoise du «salami», qui veut déréguler toujours plus au lieu de protéger la santé. Unia condamne cette décision et demande maintenant au Conseil des Etats… Lire la suite

08.03.2024

Aujourd’hui, les femmes et plus particulièrement les salarié-e-s de l’hôtellerie-restauration de toute la Suisse attirent l’attention sur leurs revendications : des salaires plus élevés, de meilleures conditions de travail et des mesures fermes contre le harcèlement sexuel au travail. Le syndicat Unia lance une campagne de sensibilisation aux… Lire la suite