Renouvellement de la CCT de l’horlogerie et la microtechnique

Ensemble pour une meilleure CCT

Après un premier sondage sur les priorités, cette enquête plus approfondie sur les salaires et les conditions de travail nous aidera à mieux préparer les négociations de la prochaine CCT.

La Convention Collective de Travail (CCT) de l’horlogerie et de la microtechnique existe depuis 1937. Elle permet à plus de 50 000 employé-e-s de bénéficier de meilleures conditions de travail que ce que prévoit la loi. Elle est renégociée régulièrement entre le syndicat Unia et la Convention patronale. Le prochain renouvellement a lieu dans quelques mois.

Le sondage est ouvert jusqu'à la mi-octobre. Vos informations sont précieuses! Elles resteront strictement confidentielles.

Votre avis compte!

2022 Horlogerie sondage 2

Pour une meilleure conciliation entre vie professionnelle et privée
Réduire le temps de travail permet une meilleure conciliation entre vie professionnelle et privée.
Si oui, ...
Des emplois fixes plutôt que temporaires: halte à la précarisation!
Si oui, ...
Si non, ...
Délais, cadences, stress, harcèlement: la santé est sous pression!
Si oui, ...
Si non, ...
Selon notre sondage de mars, le niveau des salaires est votre première préoccupation. Nous vous demandons donc de nous fournir quelques informations à ce sujet.
Elle est nécessaire pour éviter les abus, respectivement vous informer des résultats du sondage.