Publications spécifiques

En Suisse, les associations économiques pèsent lourd. Pourtant, il n'existe pratiquement aucune analyse sur leur développement, leurs fonctions et leur sens. En général, on entend surtout parler d’elles lors de conflits ou de changements de personnes. Une supposition répandue prétend que ces associations sont bien plus faibles que par le passé.

Le document de travail d'Andreas Rieger analyse plus en détail les associations économiques et patronales. Pour ce qui est des associations sectorielles, il n'y a pas d'affaiblissement généralisé. Dans l'industrie et les services, elles se sont réorganisées, alors qu’elles restent relativement stables dans les arts et métiers. Comme par le passé, environ la moitié des associations sont ouvertes à un partenariat contractuel de travail avec les syndicats, l'autre moitié y est réticente.

Dans le cas des organisations faîtières (Union patronale suisse, Union suisse des arts et métiers et Economiesuisse), un aperçu des trente dernières années montre une politique en dents de scie, caractérisée tantôt par des attaques néolibérales, tantôt par une recherche pragmatique de compromis avec les syndicats.

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Un livre de témoignages et de photos en trois langues

14 juin 2019: plus de 500 000 femmes et hommes solidaires participent à la grève des femmes* pour l’égalité. C’est encore plus que lors de la dernière grève de 1991. Cette journée restera dans l’histoire suisse comme la plus grande action politique depuis la grève générale de 1918.

Dès les premières heures du 14 juin, les femmes ont mené des actions pour faire respecter leurs droits bafoués depuis si longtemps, dans toutes les régions du pays, dans toutes les professions et tous les secteurs d'activité. Avec ses membres, Unia a contribué à organiser cette grève des femmes*, et a participé aux préparatifs pendant des semaines.

«La Suisse bouge» revient sur cette journée historique. Cet ouvrage est richement illustré d’images de grèves, d’actions et de manifestations dans tout le pays. Des syndicalistes et des cherseuses y ont contribué.

Cette brochure illustrée des femmes publiée par Unia en collaboration avec le journal work se penche sur la discrimination des femmes. Des articles passionnants permettent de mettre à jour ses connaissances sur le thème de l’égalité en Suisse. Ils traitent par exemple

• du vol des salaires sur le dos des femmes en francs et en centimes,
• du nouveau mouvement des femmes 2.0,
• de la Suisse qui se place en dernière position concernant les questions féminines importantes (62 ans pour obtenir le droit de vote des femmes, 86 ans pour l’assurance-maternité, 88 ans pour le nouveau droit matrimonial).

Ces contributions évoquent aussi des pays et des villes progressistes dont la Suisse pourrait s’inspirer.

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La grève a connu une renaissance en Suisse depuis le début du millénaire. Sur la base d'exemples de grèves connues et de discussions avec des représentant-e-s syndicaux, les auteurs en décrivent les stratégies, les succès mais aussi les difficultés et les revers.

«Grèves au 21e siècle», Vania Alleva / Andreas Rieger (éditeurs), ISBN 978-3-85869-762-2, 168 pages, 25 francs

Disponible en librairie, auprès de l’éditeur ou de votre région Unia (pour les membres).

Plus d'information

L’ouvrage «Une nouvelle dynamique syndicale, 10 ans d’Unia» passe au crible une décennie vouée à davantage de justice sociale et porte un regard sur les importants défis à venir.

L’enracinement d’Unia sur les places de travail, sa capacité à mener des grèves et à conclure des conventions collectives de travail, son implication dans les campagnes politiques nationales et la tertiarisation du monde du travail sont quelques-uns des sujets traités dans ce livre richement illustré. Plus d'information

«Une nouvelle dynamique syndicale, 10 ans d’Unia», Rotpunktverlag, Zurich, 140 pages