Salari

Portafoglio vuoto su banconote da 100 franchi

In Svizzera i salari vengono concordati nel contratto di lavoro fra il datore di lavoro e il lavoratore. Nei settori e nelle aziende che dispongono di un proprio contratto collettivo di lavoro (CCL) devono essere  rispettate le disposizioni contenute in questi CCL.

Unia è partner sociale di 265 CCL e conduce regolarmente negoziati salariali con i datori di lavoro.

Senza CCL nessuna protezione

Poiché la legge svizzera – ad eccezione di alcuni Cantoni - non prevede salari minimi, nel contratto di lavoro i datori di lavoro possono stabilire qualsiasi salario.

Informazioni supplementari

Domande legali
relative a salario in caso di malattia, paga orari, assegni familiari e per i figli, ecc.

Trattative salariali
Trattative tra il sindacato e le parti sociali sugli aumenti salariali

 

Aumenti salariali
Perché gli aumenti salariali sono importanti?

(Dis)parità salariale
fra uomo e donna

Calcolatore salariale
Salari minimi, parità salariale uomo-donna, salari nell'edilizia

Contratto collettivo di lavoro
Rilevanza e contenuto del CCL

 

Servizio CCL
Il servizio d’Unia racchiude tutti i dati essenziali dei principali CCL.

Forbice salariale
Rapporto annuale sull'evoluzione della forbice salariale

Attualità
sul tema dei salari